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先上岗再考证,徐汇招百名高中教师br

作者:admin 来源:未知 更新日期:2020-06-23 浏览次数:

   前天在徐汇区青少年活动中心举行的徐汇区教育系统2020年夏季教师招聘会上,徐汇教育启动新一轮教师招聘计划,面向“双一流”建设高校应届毕业生公开招聘100名高中学段教师。

   同时积极落实国家人社部文件精神,对于2020届大学应届毕业生实施“先上岗、再考证”的阶段性措施,专项招聘的应届毕业生可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试取得教师资格证。

   通过先期基本审核后,数百名求职者来到现场应聘。 在不减少学校原有招聘计划的基础上,徐汇教育系统新增100个高中教师岗位,这也是为助力大学生就业、提前储备复合型师资人才的一项有力举措。

   90后小陈是武汉大学材料工程专业的2020届研究生,在网上看到此次招聘信息后特地从黄冈来到上海。 他主要投递3个意向单位:南洋模范中学、徐汇中学、徐汇区青少年活动中心。

   理工科出身的他喜欢动手做实验,也喜欢看书。

   他希望从事教师职业,将个人特长发挥出来。

   徐汇中学招聘展台特别推出研究性及学校特色学科,比如工科类有人工智能、无人机、水下机器人、卫星制作等,艺术类有动漫技法、中国画,理科类有大数据、计算机编程等。 短短一上午,学校就收到50多份简历。

   徐汇中学党总支书记刘晓艳说,为适应新高考改革,应聘者的经验问题并不大,关键是学科功底好、表达能力强,注重对教育的理解和教学的反思。

   复旦大学的小王是应用统计专业的应届硕士,本科就读于中国科学技术大学,虽然求学过程中并没有考过教师资格证,但因为妈妈是老师,小王心仪教师工作。

   毕业后如能留沪从教,他对租房等生活开销早有了打算。 南模中学校长李啸瑜感到,应聘者的专业很多元,对个人规划很清晰,学校也希望提供好的平台,让他们安心从教。 除了基础学科之外,此次专项招聘推出综合文科、综合理科、跨学科、拓展性、研究性等岗位,包括人工智能、科技工程、电子信息工程、机械工程、数字媒体技术、大数据等以往在中学教师招聘中不常见的专业,均列入招聘范围。 专项招聘覆盖全区所有高中学段学校,包括4所市实验性示范性高中和1所市特色普通高中。 招聘对象主要为“双一流”建设高校的重点建设学科和专业的应届研究生,向列入国家“强基计划”的数学、物理、哲学等7个专业的毕业生倾斜。 徐汇区教育局统筹全系统编制资源,采取局聘校用的模式,推动跨学科复合型人才在校际合理流动、共育共享。

   徐汇区教育局人才教育服务中心主任孙雪琳说,专项招聘录用人员将纳入徐汇区教育系统优秀青年教师培养计划,在见习教师规范化培训的基础上,还将采取名师带教、参与市区重点课题、多学科联合培养等个性化举措,助力成长成才。

   符合政策的非上海生源应届毕业生,还可申请徐汇区人才公寓和新教师公寓,或列入紧缺人才目录享受人才租房专项补贴。 (责编:陈晨、轩召强)。

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